2025 年北欧留学配偶工作的情况因国家而异，以下是北欧主要国家的相关政策和情况：
- 丹麦：获得在丹麦 3 年或以上的外国工作人员，其配偶可以获得在丹麦的居留权，在居留许可期限内可在丹麦寻找工作并就业。不过，2025 年 1 月 1 日起，丹麦对申请工作居留许可的外国公民设定了新的收入要求，可能会对配偶找工作产生一定影响。
- 瑞典：留学配偶可以合法打工，但需要申请工作许可，通常该许可会包含在居留许可中。瑞典法律规定，留学配偶每周的工作时间不能超过 20 小时，可以从事任何合法的工作，但如果选择全职工作，可能会影响学生签证状态。在瑞典工作，需要注册并缴纳社会保险，以享受瑞典的医疗和养老福利。
- 芬兰：芬兰商会呼吁取消外籍工人配偶的劳动力市场测试和收入门槛，以让工作许可证持有者配偶的权利与通过家庭团聚抵达的个人的权利保持一致。目前，携带配偶来芬兰需要每月总收入约 3,900 欧元，芬兰移民局最近提高了这一门槛。不过，如果配偶符合相关条件，获得 A 类居留卡后，在登陆芬兰后即可享受所有国民同等福利待遇，包括工作权。
- 挪威：挪威允许学生申请家庭团聚签证，配偶可以合法居留并在挪威工作。但申请家庭团聚签证的留学生需要完成至少 2 年全日制的挪威高等教育课程，且申请移民前 2 年内至少有 1 年的挪威全职工作经验。
总体来说，北欧部分国家对于留学配偶的工作政策较为友好，只要符合相关条件，配偶通常能够获得工作的权利，但可能会受到一些限制和要求，具体情况还需根据各国的政策和个人的具体情况来确定。